联合国全球领导力与ESG发展中心管理委员会主席罗响博士一行到访中国保信集团

国际视野对接中国实践 

共探产教融合新路径

 座谈会上，姚义纯对罗响博士一行表示热烈欢迎，并系统回顾保信集团深耕职业教育二十载的历程，重点介绍集团首创的“中国匠谷”品牌及“职教城4.0模式”。姚义纯指出，保信集团始终将“国际化”作为核心发展战略，不仅深耕本土职教市场，更积极推动中国优质职教方案、行业标准走向世界，而“全球技能学院（GSA）”项目正是集团链接全球、输出中国职教经验的重要载体。

 罗响博士对保信集团在产教融合领域的卓越成就与国际化视野给予高度评价。他表示，UNGLEP的核心使命是培育契合联合国可持续发展目标（SDGs）的ESG领军人才，推动全球绿色转型与可持续发展，而保信集团的发展理念、实践路径与UNGLEP的核心诉求高度契合。他期待，双方以此次交流为契机，构建全方位、深层次、长效化的合作生态，在绿色技能培养、可持续发展人才储备、国际职教标准共建等关键领域形成深度协同，为全球职教发展与可持续发展注入新动能。

务实合作赋能青年成长 

共筑全球职教新生态

 在务实交流环节，双方围绕全球青年职业能力共建、国际教育资源互联互通、专业认证体系协同等议题，深入交换意见并达成高度共识。

 值得关注的是，UNGLEP此前已联合众多跨国公司与机构发起“全球青年可持续职业成长计划（GYSCA）”，该计划以“联合国平台+跨国公司导师+实景实训生态”为核心模式，旨在打破地域壁垒，为全球青年提供高质量的实习、就业及能力提升机会。

作为联合国教科文组织全球技能学院（GSA）的核心合作伙伴，中国保信集团将发挥自身在职业教育与人才培养领域的深厚积淀，为GYSCA计划提供坚实的人才培养底座、完善的实训资源支撑。双方将联合开发针对性的能力建设项目，精准破解全球青年就业难题，助力青年实现可持续职业成长。

携手践行可持续发展使命 

共绘全球合作新蓝图 

 作为联合国教科文组织（UNESCO）的长期战略合作伙伴，中国保信集团始终坚守“赋能青年、服务产业、贡献社会”的初心，深耕国际教育创新与实践。此次罗响博士一行的到访，不仅是双方深化合作的重要契机，更是在全球可持续发展目标冲刺阶段，探索教育、产业与全球治理协同发展路径的一次关键实践对接，为双方后续合作奠定坚实基础。

 展望未来，中国保信集团将持续深化与联合国各机构的全方位、多层次合作，深度融入全球发展网络，让“中国匠谷”不仅成为培育技能人才的摇篮，更成为汇聚全球青年领导力、传播可持续发展理念、促进国际多元文化交流的重要高地。以教育赋能青年成长、用共识凝聚发展力量，中国保信集团将以实际行动，为构建更加公平、包容、绿色、可持续的全球发展格局贡献智慧与力量。

 中国保信集团教育事业部经理谢馨、赵丹青，教育事业部副经理王腾、白瑞彩参加上述活动。